招进来的人少,害得李明瑾差点连这个人事文员也不敢招了。
她可不想太出风头呀!
但确实是问过梁工,他点头同意,李明瑾才敢招人的。
怎么说公司也还有几百号人,要是什么事都给她一个人干,似乎也说不过去吧!
那财务中心不还有那么多人吗?也不见少一个啊!
于是李明瑾招了这个小女孩进来,但心里总有些悬。
叫小女孩,其实人家是大学毕业的都有23了,是李明瑾自己的心态老了,总觉得人家很小。
没想到这个小女孩,做了几个月,也不做了,说是家里有事。
哼她家里能有什么事?这种借口,早就烂大街了好不?
李明瑾都有些呕血了。
这一个两个的都做不久,很容易让别人觉得是她的问题。
本来就是嘛
选人没眼光,这本身就是个问题,更何况是她自己的带的人。
这事让李明瑾在无聊的工作中有了点紧张的情绪,同事们怎么看还不是很要紧,关键是梁工怎么看。
要知道上司对下属,是没有绝对的信任。
虽然她一向在梁工手下做得不错,但是李明瑾还是很担心梁工因此会多想。
她甚至还主动跟梁工坦诚说,自己似乎在物色人这块,眼力不够……
梁工倒是没有说什么,但是李明瑾并不确定他内心是怎么想的。
小女孩走了之后,这个职位空了一段时间。
李明瑾默默地一个人干两个人的活,没有提过一句关于工作量关于加薪的事情。
工作到了她这个资历,竟然碰上这种事情,也只能自己认栽了。
李明瑾也在不断地反思,自己到底哪里做得不好?皮皮读书网pps
好在时间能淡化一切,谁也不会把注意力放在一个新员工身上多久。
后来有一次跟梁工谈事情,说到人手的问题,李明瑾小心地提了句,说都是她自己在做。
梁工想了想,说可以分一些给前台章燕。
大概是他觉得前台的工作量少了。现在公司人少了,机构少了,确实很多事情都少了,连开会也少了。
章燕的工作确实也没有多忙,就前台那点事,做熟了之后,还能忙到哪儿去?
可说到章燕,她跟李明瑾的关系是很好的,但是那是在俩人不是上下级的前提下。
如果说要分一些人事的工作给她,李明瑾担心会影响她们之间的关系。
但是梁工都这么提了,她不能说不行,显得她一手包揽了事情,捂着一样。
所以她得想想怎么跟章燕说的好。
然后梁工经过前台的时候,就跟章燕说了下。
章燕立马就在电脑上发了信息给李明瑾:“梁工刚才在前台说,让我接一些小林的工作。”
小林就是走了的那个人事小女孩。
李明瑾看着信息,小心地回复:“嗯,是的。上午跟梁工开会,他跟我说了。”
章燕:“那你那边不再招人了吗?”
李明瑾就着章燕的话往下说:“嗯,不让再招人……”
章燕:“那以后你都要一个人做两个人的活?”
李明瑾:“是的……”
她连发了三个哭泣的表情。
章燕:“唉!那我能帮你做什么?你说吧!”
她这么干脆,李明瑾一时间反而不知道说什么好。
友情提示:其实……好想知道同事间到底有没有真感情?
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